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育技师给力“中国制造” 创品牌打造“职教航母”

时间:2015-01-05 8:57:21  作者:  来源:人民网  查看:9  评论:0
内容摘要:它有57年的历史,怀着“与时代同步,为社会育人”的拳拳之心,累计为国家培养10万多名中、高级技能人才;它有创新的动量、责任的重量,是焦作地区规模最大、专业门类最多、培养层次最高、办学实力最强的高技能人才培养基地,每年毕业生就业率在98%以上;声誉远播,人才辈出,炙手可热,源于适时...
它有57年的历史,怀着“与时代同步,为社会育人”的拳拳之心,累计为国家培养10万多名中、高级技能人才;

它有创新的动量、责任的重量,是焦作地区规模最大、专业门类最多、培养层次最高、办学实力最强的高技能人才培养基地,每年毕业生就业率在98%以上;

声誉远播,人才辈出,炙手可热,源于适时适地选择的转型之道,激活了职教学府的原生力量和创造能量。

它就是焦作市技师学院。

启航,一个“职教航母”的新时代

2010年9月16日,注定要被浓墨重彩地载入焦作市的职业教育发展史。因为这一天,由原焦作市高级技工学校和原焦作市化工高级技工学校合并组建的焦作市技师学院正式揭牌了。

传承历史,学院在时空对接中升华。回顾过去,两所学校分别经历了52年和31年的办学历程,在长期建设和发展中形成了以数控、机、电、化工和橡胶等专业为主体的学科特色,具有丰富的办学经验与深厚的教育文化底蕴,都为焦作的职业教育发展、经济发展作出过突出贡献。在新的形势下,两校合并,更有效地整合资源,从而更加有利于发挥优势,做大做强,提升焦作职业技能教育整体水平,更好地服务焦作的现代化建设。

当职业教育发展进入大融合、大发展时期,合并组建多学科、高水平的职业院校,是迅速提高综合实力的有效形式,新组建的焦作市技师学院就适应了这一发展趋势。同时,这也是积极响应河南省大力推进职业教育攻坚计划,进一步整合职业教育资源,优化学校布局,提高规模效益,促进焦作市职业教育持续、健康和协调发展的重要举措。

这一天,“职教航母”启航远行。

创业,一个创建名校的新历程

,秉承技工教育的强劲发展势头,始终坚持“质量立校,素质育人”的办学理念,以培养中、高级技能人才为己任,突出技能教学,走上了飞速发展的快车道,形成了雄厚的办学实力和鲜明的办学特色。先后被国家、省、市有关部门授予国家高技能培训联合委员会成员单位、河南省首批示范性技工院校、河南省机械成型技术技工教育集团牵头单位和河南省职业教育先进单位等荣誉。

目前,学院占地150多亩,建筑面积8万多平方米。学院现有教职工400余人,在校生8000余人,开设有数控加工技术、模具制造、机械设备维修、汽车维修、焊接加工、电气自动化设备安装与维修、化工工艺、化工分析与检验、化工仪表、计算机应用与维修、计算机广告制作、烹饪和酒店服务等24个专业(工种),办学实力雄厚,教学设备先进,在学院即可完成理论和实习教学及鉴定,是焦作地区规模最大、专业门类最多、培养层次最高、办学实力最强的高技能人才培养基地。

学院注重教育教学质量,学院师生在国家、省级各项技能竞赛中屡获殊荣,先后荣获全国数控技能大赛数控铣工专业第10名、全国石油化工系统职业院校化工检验专业技能大赛团体一等奖、全国技工院校计算机大赛河南赛区一等奖,多次荣获河南省中等职业学校技能大赛数控车工、数控铣工、汽车维修、维修电工、烹饪等专业一等奖,在焦作市各类技能竞赛中基本包揽了参赛项目(专业)的前3名。

学院坚持以培养高技能人才为目标,以服务就业为导向,主动适应市场发展的需要,积极推进校企合作,搭建学生绿色就业通道,坚持“五不送”原则,即达不到一定规模的企业不送,管理不规范的企业不送,工资待遇低的企业不送,社会保障不健全的企业不送,学生就业流失率高的企业不送。学院学生就业推荐率100%,就业率始终保持在98%以上。毕业生在首先满足本地企业需要的情况下,相继安置在广州广船(国际)股份有限公司、厦工机械有限公司、郑州宇通客车股份有限公司、北京白家大院餐饮文化传播有限公司等省内外60多家大中型知名企业就业。

近年来,学院主动适应地区经济发展和产业结构调整趋势,抓住机遇,深化改革,坚持“打造品牌,创建名校,实现名校配名企”的发展战略,积极争创全国一流技师学院,在办学条件、办学规模和办学质量上实现了快速发展。

学院认真贯彻省、市全民振兴工程和职业教育攻坚计划,自2010年以来,先后申请国家级数控基地建设项目、河南省全民技能振兴工程2万人以上培训规模实训项目、国家高技能人才培养示范基地建设项目、河南省农村劳动力转移技能培训实训基地建设项目和河南省中等职业教育品牌示范校建设项目等资金。通过以上项目的申请,学院进一步夯实了办学基础,逐步形成了以培养现代装备、机械制造和化工及三产等专业领域人才为主的办学特色。

腾飞,培养培训高技能人才的新起点随着我国市场经济的快速发展和国有大中型企业的改制进一步深入,现代化企业对具有高技能的技术工人的需求不断增加,技工院校必将担负起更大的教学任务和在职职工及再就业人员的培训任务。学院作为河南省为数不多的国家高技能人才培训联合委员会成员单位、河南省示范性技工院校、河南省机械成型技术技工教育集团和河南省贫困地区劳动力转移培训基地,担负着新增劳动力、下岗失业人员、在职人员和大量农村劳动力转移等培养、培训的任务越来越繁重,培养、培训的要求和层次也在不断提高。

目前,从沿海发达地区和富士康的“用工荒”可以看出技工教育的必要性,沿海地区企业用人已经成为政府部门需要协调的重要工作。技工教育是“中国制造”的保障,没有一流的技工就没有一流的产品。“中国制造”走向“中国质量”靠的就是一流的技能人才。2014年6月,全国职业教育工作会议召开,国务院印发了《关于加快发展现代职业教育的决定》,为职业教育特别是技工院校的发展带来了新的机遇。最近,人社部又下发了《关于推进技工院校改革创新的若干意见》,明确指出技工院校是构建劳动者终身职业培训体系的重要载体,是培养技能人才的重要平台,是承担技工教育、职业培训、技能鉴定、竞赛集训、公共实训、就业服务等工作的综合性培训基地,并进一步指出技师学院主要承担通过学制教育培养高级工以上技能人才任务,属职业教育高层次技能人才培养范畴。

当前,焦作市位于中原经济区核心带,是一座以机械制造、能源化工行业为支柱产业的新型工业城市,正处在加快经济转型示范市建设的关键时期,迫切需要一大批适应经济建设和企业发展的高技能人才。焦作市技师学院作为焦作地区唯一一所以机械装备、化工和三产专业为主体的技师学院,恰好迎合了焦作地区经济转型的发展需要。近年来,学院不仅培养了一大批怀有一技之长的技能人才,而且教育他们牢固树立敬业守信、精益求精等职业精神和良好品行,通过在校教育和社会培训,让拥有较强动手和服务能力的人才进入社会,有力助推地方经济建设和社会发展。

面对新一轮的经济调整期,焦作市技师学院将不辜负市委、市政府对学院的关注和期待,加快发展,利用3~5年的时间,努力实现10000~12000人的办学规模,培养以现代装备、化工和三产专业为主体的高技能人才,逐步建成豫西北乃至国家中部地区有示范性的高技能人才培养、就业技能培训基地,成为全国一流示范性技工院校,进而为助推中原经济区和我市经济转型示范市建设作出更大贡献。

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